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  • 黃石優秀護理管理工作者周曉燕:用愛撫平病人的創傷

    2018-09-15 18:04 來源: 未知  作者 hseyy
    導讀:今年40歲的周曉燕,是鄂東醫養集團市二醫院重癥醫學科(ICU)的護士長。 從事臨床護理服務的人,雖然被外界尊稱為白衣天使,但其實每天做的是相同的工作,活動范圍局限在院區和病房,接觸的始終是痛苦的患者和憂愁的家屬,確實很單調乏味?墒20年如一日在
         今年40歲的周曉燕,是鄂東醫養集團市二醫院重癥醫學科(ICU)的護士長。
        從事臨床護理服務的人,雖然被外界尊稱為“白衣天使”,但其實每天做的是相同的工作,活動范圍局限在院區和病房,接觸的始終是痛苦的患者和憂愁的家屬,確實很單調乏味?墒20年如一日在護士崗位履職盡責,周曉燕卻總是充滿激情、干勁十足。
        提燈女神南丁格爾說過: “護理工作是平凡的工作,然而護理人員都用真誠的愛,去撫平病人心靈的創傷,用火一樣的熱情去點燃患者戰勝疾病的勇氣。” 這段話時;厥幵谥軙匝喽,激勵著她把陌生的患者當作親人,在平凡的崗位救死扶傷。
     
        期待當一名ICU護士
        2015年元月,市二醫院籌建ICU,從院內各臨床科室抽調護理人員赴武漢協和醫院進修。相關領導找周曉燕談話,征求她的意見,她沒有過多猶豫,很爽快地答應下來。
        當時,丈夫在外地工作,婆家、娘家的老人身體都不大好,而且孩子年紀尚小,在生活上需要大人照顧。其實,周曉燕不去進修的理由有很多,條條都有說服力。
        周曉燕很清楚,ICU是一個特殊的科室,專門救治危重急癥生命兇險的病人。二醫院如果設立了ICU,黃石地區的危重患者就能夠在家門口得到及時有效救治,身體健康和生命安全將更有保障。她覺得當一名ICU護士無上光榮。
        同時,她也深知,在ICU從事護理服務,必須具備過硬的專業技能,她需要學習和充電,她更珍惜彌足珍貴的外出進修機會。
        當ICU護士,吃的苦,受的累,有可能數倍于其他一般性科室,但周曉燕無所畏懼,相反充滿期待。
        在協和醫院進修的半年,周曉燕孜孜不倦的學習,其醫學理論基礎、護理實操技能、對病人病情的判斷、認識及處理能力都有了很大的提升,用同事們的比喻是“士別三日,刮目相看”;氐结t院,她又如同“拓荒者”,全身心投入到ICU的建設實踐中。
        從申購辦公用品、生活用品、醫用耗材、備用藥品等到新儀器設備安裝、調試、運行及培訓,每一項籌備、建設工作都傾注了周曉燕的汗水和努力。雖然二醫院ICU開科時間在全市醫療機構中不是最早的,但從構想到實施,這個時間卻是最快的。
     
       千方百計保障患者安全
        一家二甲醫院,成立了ICU。這種“小馬拉大車”的精神讓黃石衛生健康界的同仁甚是敬佩。
        開弓沒有回頭箭,開科就要救病人?墒侵匕Y醫學科剛剛成立那陣子,科室只有4名參加進修的護士具備執業資質,而住進來的危急重癥患者最高峰有5人,按照ICU臨床護理規范要求,每名患者需要配備兩到三名護士,也就是說人手不足,缺編嚴重。
        作為護士長的周曉燕不埋怨不叫苦,而是積極想辦法應對。人手不夠,她就將護理人員分成兩組,每組每個班上滿12小時。雖然她是護士長,也和其他護士一樣連軸轉。那是一段超常規滿負荷開展護理服務的日子,但這個科的護理團隊克服困難,圓滿完成了各項工作任務。
        后來,在醫院領導的關心和支持下,ICU護理人員陸續配備到位。齊員滿額兵強馬壯之后,周曉燕配合科室主任,大刀闊斧開展護理管理:建立完善了各項規章制度,制定了ICU護士崗位職責、ICU護理工作流程和應急預案,通過學習與督查,把規章制度落到實處,保障患者安全……
        ICU是一個非常重要的地方,拒絕病人家屬涉足陪護,換言之,科室的護士就是患者的親人和家人,從治療護理到生活照料,事無巨細,全部由護理人員擔當,因此,科室護理團隊始終承受著“三高”——高風險、高強高、高壓力。
        在患者越來越多的情況下,護士們休息就是待命,休假過節成了一種奢望。
        自2015年開科以來,每逢春節,為了讓外地護士回家與家人團聚,周曉燕都要上中夜班,無法與丈夫、孩子共渡佳節。
     
       為工作放棄休產假
        工作性質決定,每家醫院的ICU醫護人員,都是技高一籌的醫務工作者,周曉燕所在的護理團隊也不例外。
        這幾年,周曉燕還承擔了醫院靜脈治療的護理會診工作,每每在忙完本職工作后,她還要去相關科室加班加點會診指導,擠出時間為臨床科室講課,傳授靜脈治療相關知識。市二醫院整體靜脈治療水平提高后,患者靜脈治療相關并發癥的患染率大幅減少,這里面就有周曉燕的心血付出。
        2017年,周曉燕生下二胎休產假時,正碰上醫院迎來“二甲”復評,作為一個新科室,ICU的復評準備工作量很大,和三年前一樣,沒有過多的考慮,周曉燕把尚不滿3個月的小寶丟給年邁的父母,回到護士長崗位。
        那段時間,每天晚上,她在科室加班,父母手忙腳亂給小寶喂牛奶,上初中的大寶一個人不想回家,背著書包可憐兮兮地來到辦公室,一邊做作業,一邊等她。

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